Специальный поиск судебной практики
- 12.12.2025
- < 1 мин.
- 85
Видео.Консультант
Из видеоролика вы узнаете, как с помощью «Специального поиска судебной практики» в КонсультантПлюс найти подходящее судебное решение на основе больших текстов. Например, фрагмента искового заявления или подробного описания проблемы.
Повышение МРОТ с 1 января 2026 года: какие выплаты нужно пересмотреть
- 05.12.2025
- 2 мин.
- 149
С 1 января 2026 года МРОТ составит 27 093 руб. (вместо 22 440 руб.). Показатель нужен работодателям для расчета ряда выплат сотрудникам: зарплат, отпускных, командировочных, больничных.
Зарплата
С января 2026 года минимальная зарплата сотрудников, которые отработали месячную норму рабочего времени, должна составлять такие суммы.
Президент подписал закон о повышении ставки НДС, пересмотре порога доходов по УСН и других поправках
- 05.12.2025
- < 1 мин.
- 150
Поправки приняли в рамках основных направлений бюджетной, налоговой и таможенно-тарифной политики. Среди основных новшеств такие:
повышение основной ставки НДС с 20 до 22%;
поэтапное сокращение предельного размера дохода для УСН, при превышении которого надо платить НДС, до 10 млн руб.;
продление до 2030 года ограничения на уменьшение базы текущего периода по налогу на прибыль на убытки прошлых лет;
оптимизация льготных тарифов по взносам для субъектов МСП;
освобождение от НДФЛ и взносов расходов на полис ДМС при командировке за границу;
продление временного порядка начисления пеней на год – по 31 декабря 2026 года.
Какие важные изменения ждут юриста в декабре 2025 года
- 05.12.2025
- 2 мин.
- 153
Вырос утилизационный сбор на некоторые легковые автомобили. Перед вводом в оборот ряда гигиенических и прочих товаров надо начать их цифровую маркировку. Станет проще оформлять банковскую гарантию перед таможней. Об этих и других изменениях читайте в обзоре.
Утилизационный сбор
С 1 декабря при определении суммы сбора на транспорт категории М1 нужно использовать новые коэффициенты.
Работник прошел медосмотр в поликлинике по месту жительства – суды не согласились с его отстранением
- 05.12.2025
- < 1 мин.
- 144
Организация направила водителя на периодический медосмотр. Он предъявил заключение из поликлиники по месту жительства о том, что противопоказаний к работе нет. Сотрудника отстранили от обязанностей без сохранения зарплаты, так как он не прошел обследование по направлению работодателя. Действия организации сотрудник оспорил.
Апелляция и кассация указали: закон не запрещает работнику пройти медосмотр по месту жительства в учреждении, которое имеет нужные компетенции.
