УСН
- 06.04.2021
- 2 мин.
- 25
“Разъездной” сотрудник представил чеки из гостиницы – компенсацию можно учесть в расходах на УСН
Минфин рассмотрел ситуацию: сотрудник с разъездным характером работы ночует в гостинице, а работодатель на УСН компенсирует ему оплату проживания. Расходы можно учесть, если есть кассовый чек и счет из отеля и деньги перечислили под отчет на карту работника.




